Atestado Médico Adulterado em Notícias

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  • SDI-1 mantém justa causa que usina aplicou em função de atestados médicos falsos

    Notícias07/01/2019Tribunal Superior do Trabalho
    Improbidade Na Subseção, o relator, ministro Walmir Oliveira da Costa, ressaltou que o servente foi suspenso por ter apresentado atestado médico falso... A empresa aplicou essa sanção após o empregado apresentar dois atestados médicos falsos... No decorrer da suspensão, o empregado apresentou outro atestado adulterado, o que resultou na dispensa por justa causa
  • Mantida justa causa que usina aplicou em função de atestados médicos falsos

    Notícias07/01/2019AUDIÊNCIA BRASIL
    Improbidade Na Subseção, o relator, ministro Walmir Oliveira da Costa, ressaltou que o servente foi suspenso por ter apresentado atestado médico falso... A empresa aplicou essa sanção após o empregado apresentar dois atestados médicos falsos... No decorrer da suspensão, o empregado apresentou outro atestado adulterado, o que resultou na dispensa por justa causa
  • Trabalhador demitido por suposta rasura em atestado médico consegue reverter a justa causa

    Notícias10/07/2018Portal Nacional do Direito do Trabalho
    Conforme os autos, o trabalhador foi demitido por justa causa em julho de 2007 em razão da entrega de atestado médico adulterado, nos termos do art. 482 , alíneas a e b da CLT (improbidade e incontinência... No recurso ao Tribunal, a empresa alegou que, embora o reclamante não tenha adulterado o atestado médico por ele apresentado, tinha pleno conhecimento das inconsistências das informações contidas no referido... Um trabalhador de Goianésia que havia sido demitido por justa causa pela empresa Jalles Machado S.A, por supostamente ter rasurado atestado médico para aumentar um dia de afastamento conseguiu reverter
  • Mantida demissão por justa causa de trabalhador que apresentou à empregadora atestados médicos falsos

    Notícias15/09/2017Portal Nacional do Direito do Trabalho
    médico falsificado e adulterado'), sendo que os documentos expedidos pela Prefeitura Municipal de Sumaré (Pronto Socorro Municipal) confirmam que o atestado apresentado pelo autor é falso"... O acórdão negou também a falta de imediatidade ou o perdão tácito, "uma vez que apenas em novembro/2011 a empregadora pôde confirmar a falsidade do atestado médico entregue em julho/2011, ocorrendo imediata... com a tese do trabalhador e afirmou que, "ao contrário do alegado, o autor foi comunicado de sua dispensa motivada por meio do documento, por ele próprio juntado (‘improbidade e fraude da entrega de atestado médico
  • Mantida demissão por justa causa de trabalhador que apresentou à empregadora atestados médicos falsos

    médico falsificado e adulterado'), sendo que os documentos expedidos pela Prefeitura Municipal de Sumaré (Pronto Socorro Municipal) confirmam que o atestado apresentado pelo autor é falso"... O acórdão negou também a falta de imediatidade ou o perdão tácito, "uma vez que apenas em novembro/2011 a empregadora pôde confirmar a falsidade do atestado médico entregue em julho/2011, ocorrendo imediata... com a tese do trabalhador e afirmou que, "ao contrário do alegado, o autor foi comunicado de sua dispensa motivada por meio do documento, por ele próprio juntado (‘improbidade e fraude da entrega de atestado médico
  • Mantida demissão por justa causa de trabalhador que apresentou à empregadora atestados médicos falsos

    Notícias14/09/2017JurisWay
    médico falsificado e adulterado), sendo que os documentos expedidos pela Prefeitura Municipal de Sumaré (Pronto Socorro Municipal) confirmam que o atestado apresentado pelo autor é falso... O acórdão negou também a falta de imediatidade ou o perdão tácito, uma vez que apenas em novembro/2011 a empregadora pôde confirmar a falsidade do atestado médico entregue em julho/2011, ocorrendo imediata... com a tese do trabalhador e afirmou que, ao contrário do alegado, o autor foi comunicado de sua dispensa motivada por meio do documento, por ele próprio juntado (improbidade e fraude da entrega de atestado médico
  • Mantida demissão por justa causa de trabalhador que apresentou à empregadora atestados médicos falsos

    Notícias14/09/2017Âmbito Jurídico
    médico falsificado e adulterado'), sendo que os documentos expedidos pela Prefeitura Municipal de Sumaré (Pronto Socorro Municipal) confirmam que o atestado apresentado pelo autor é falso"... O acórdão negou também a falta de imediatidade ou o perdão tácito, "uma vez que apenas em novembro/2011 a empregadora pôde confirmar a falsidade do atestado médico entregue em julho/2011, ocorrendo imediata... com a tese do trabalhador e afirmou que, "ao contrário do alegado, o autor foi comunicado de sua dispensa motivada por meio do documento, por ele próprio juntado (‘improbidade e fraude da entrega de atestado médico
  • Mantida justa causa aplicada a varredora que adulterou atestado médico

    Notícias01/09/2017Âmbito Jurídico
    A Justiça do Trabalho manteve a justa causa para demissão aplicada a uma varredora que rasurou atestado médico para gozar de mais dias de repouso do que o previsto no documento... O atestado médico foi juntado aos autos e demonstra, de fato, a existência de rasura grosseira na quantidade de dias de repouso - de um para seis dias -, frisou a magistrada... Após ser dispensada por justa causa, sob a acusação de ter rasurado atestado médico para aumentar o número de dias de licença, a trabalhadora ajuizou reclamação trabalhista requerendo a reversão da demissão
  • Mantida justa causa aplicada a varredora que adulterou atestado médico

    Notícias28/08/2017Portal Nacional do Direito do Trabalho
    A Justiça do Trabalho manteve a justa causa para demissão aplicada a uma varredora que rasurou atestado médico para gozar de mais dias de repouso do que o previsto no documento... O atestado médico foi juntado aos autos e demonstra, de fato, a existência de rasura grosseira na quantidade de dias de repouso - de um para seis dias -, frisou a magistrada... Após ser dispensada por justa causa, sob a acusação de ter rasurado atestado médico para aumentar o número de dias de licença, a trabalhadora ajuizou reclamação trabalhista requerendo a reversão da demissão
  • Mantida justa causa aplicada a varredora que adulterou atestado médico

    Notícias25/08/2017Âmbito Jurídico
    A Justiça do Trabalho manteve a justa causa para demissão aplicada a uma varredora que rasurou atestado médico para gozar de mais dias de repouso do que o previsto no documento... O atestado médico foi juntado aos autos e demonstra, de fato, a existência de rasura grosseira na quantidade de dias de repouso - de um para seis dias -, frisou a magistrada... Após ser dispensada por justa causa, sob a acusação de ter rasurado atestado médico para aumentar o número de dias de licença, a trabalhadora ajuizou reclamação trabalhista requerendo a reversão da demissão
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