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30 de Abril de 2024

Assédio Moral no ambiente de trabalho

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ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO

No ambiente de trabalho, o (mau) humor do empregador e do colega ou a cobrança por êxito e metas a serem batidas, devem ser feitos dentro dos limites legais, baseando-se, também, no RESPEITO.

Lembrando que o assédio moral vale tanto no sentido vertical, de empregador para com o empregado, bem como no sentido horizontal, de empregado para empregado.

Trabalhador, não deixe que seus direitos sejam suprimidos. Procure um advogado, tire suas dúvidas e busque a justiça, quando necessário.

(imagem oficial: cnj. Oficial)

  • Sobre o autorAmparando a todos que lutam por seus direitos contra o INSS
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