Turnos Ininterruptos de 6 (Seis) Horas Diárias em Notícias

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  • Norma coletiva que estabelece jornada francesa é inválida (08/02/2011)

    Notícias08/02/2011JurisWay
    Isso porque a Constituição Federal , por meio do artigo 7o , XIV , estabeleceu a jornada diária de seis horas para o trabalho realizado em turnos ininterruptos de revezamento exatamente para compensar... turnos ininterruptos de revezamento não receberão a sétima e oitava horas como extras... Conforme esclareceu o desembargador, o empregado trabalhava em turnos ininterruptos de revezamento de 12 horas, das 7h às 19h, em dois dias, e, por mais dois dias, de 19h às 7h
  • Norma coletiva que estabelece jornada francesa é inválida

    Isso porque a Constituição Federal , por meio do artigo 7o , XIV , estabeleceu a jornada diária de seis horas para o trabalho realizado em turnos ininterruptos de revezamento exatamente para compensar... turnos ininterruptos de revezamento não receberão a sétima e oitava horas como extras... Conforme esclareceu o desembargador, o empregado trabalhava em turnos ininterruptos de revezamento de 12 horas, das 7h às 19h, em dois dias, e, por mais dois dias, de 19h às 7h
  • Decisão invalida cláusulas coletivas que flexibilizaram a jornada em turnos ininterruptos

    Notícias24/01/2011Direito Vivo
    O trabalhador entende “devidas as horas extras decorrentes da inobservância da jornada de 6 horas diárias em turnos ininterruptos de revezamento”, e pede também “o pagamento de uma hora diária, em virtude... O reclamante trabalhava em turnos ininterruptos de revezamento, em jornada de oito horas, autorizada por acordo coletivo... Em razão da anulação do instrumento normativo pelo Regional da 15ª, o trabalhador pede “o pagamento das duas horas extras diárias, decorrentes da inobservância da jornada legal de seis horas”
  • Decisão invalida cláusulas coletivas que flexibilizaram a jornada em turnos ininterruptos

    Notícias24/01/2011Âmbito Jurídico
    O trabalhador entende “devidas as horas extras decorrentes da inobservância da jornada de 6 horas diárias em turnos ininterruptos de revezamento”, e pede também “o pagamento de uma hora diária, em virtude... O reclamante trabalhava em turnos ininterruptos de revezamento, em jornada de oito horas, autorizada por acordo coletivo... Em razão da anulação do instrumento normativo pelo Regional da 15ª, o trabalhador pede “o pagamento das duas horas extras diárias, decorrentes da inobservância da jornada legal de seis horas”
  • Decisão invalida cláusulas coletivas que flexibilizaram a jornada em turnos ininterruptos

    Notícias24/01/2011Portal Nacional do Direito do Trabalho
    O trabalhador entende devidas as horas extras decorrentes da inobservância da jornada de 6 horas diárias em turnos ininterruptos de revezamento, e pede também o pagamento de uma hora diária, em virtude... O reclamante trabalhava em turnos ininterruptos de revezamento, em jornada de oito horas, autorizada por acordo coletivo... Em razão da anulação do instrumento normativo pelo Regional da 15ª, o trabalhador pede o pagamento das duas horas extras diárias, decorrentes da inobservância da jornada legal de seis horas
  • Decisão invalida cláusulas coletivas que flexibilizaram a jornada em turnos ininterruptos

    Notícias24/01/2011JurisWay
    O trabalhador entende devidas as horas extras decorrentes da inobservância da jornada de 6 horas diárias em turnos ininterruptos de revezamento, e pede também o pagamento de uma hora diária, em virtude... O reclamante trabalhava em turnos ininterruptos de revezamento, em jornada de oito horas, autorizada por acordo coletivo... Em razão da anulação do instrumento normativo pelo Regional da 15ª, o trabalhador pede o pagamento das duas horas extras diárias, decorrentes da inobservância da jornada legal de seis horas
  • Decisão invalida cláusulas coletivas que flexibilizaram a jornada em turnos ininterruptos

    O trabalhador entende “devidas as horas extras decorrentes da inobservância da jornada de 6 horas diárias em turnos ininterruptos de revezamento”, e pede também “o pagamento de uma hora diária, em virtude... O reclamante trabalhava em turnos ininterruptos de revezamento, em jornada de oito horas, autorizada por acordo coletivo... Em razão da anulação do instrumento normativo pelo Regional da 15ª, o trabalhador pede “o pagamento das duas horas extras diárias, decorrentes da inobservância da jornada legal de seis horas”
  • Redução do intervalo intrajornada é válida se há acordo coletivo

    Notícias12/10/2010Consultor Jurídico
    Ele destacou ainda a Súmula 423 do TST, que diz que estabelecida jornada superior a seis horas e limitada a oito horas por meio de regular negociação coletiva, os empregados submetidos a turnos ininterruptos... Empregado que trabalha oito horas ininterruptas não tem direito a horas extraordinários após a sexta diária, quando o turno é estabelecido em acordo coletivo... O dispositivo determina que, para trabalho contínuo com duração de mais de 6 horas, é obrigatório um intervalo de no mínimo 1 hora, mas o tempo pode ser reduzido por ato do Ministério do Trabalho e Emprego
  • TST autoriza redução de intervalo intrajornada

    E conforme a Súmula nº 423 do TST, “estabelecida jornada superior a seis horas e limitada a oito horas por meio de regular negociação coletiva, os empregados submetidos a turnos ininterruptos de revezamento... Empregado submetido a jornada de oito horas, em turno ininterrupto de revezamento estabelecido em acordo coletivo, não tem direito a horas extraordinárias após a sexta diária, porque as oito horas de trabalho... (não conhecido) Embora incontroverso que os empregados estavam submetidos a jornada de oito horas em turno ininterrupto de revezamento, a Turma entendeu que foram observadas as exigências legais para a
  • TST autoriza redução de intervalo intrajornada

    Notícias11/10/2010Contexto Jurídico
    E conforme a Súmula nº 423 do TST, “estabelecida jornada superior a seis horas e limitada a oito horas por meio de regular negociação coletiva, os empregados submetidos a turnos ininterruptos de revezamento... Empregado submetido a jornada de oito horas, em turno ininterrupto de revezamento estabelecido em acordo coletivo, não tem direito a horas extraordinárias após a sexta diária, porque as oito horas de trabalho... (não conhecido) Embora incontroverso que os empregados estavam submetidos a jornada de oito horas em turno ininterrupto de revezamento, a Turma entendeu que foram observadas as exigências legais para a
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