Empregadores por Equiparação Legal em Notícias

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  • Trabalhadora demitida por meio de grupo no Whatsapp deve receber indenização por danos morais

    Notícias01/08/2017Márcio Balduchi
    horas-extras, por falta de concessão de intervalos intrajornada, e da multa prevista no artigo 477 da Consolidação das Leis do Trabalho ( CLT ), por falta de comprovação da quitação, dentro do prazo legal... dispensa, a enfermeira ajuizou reclamação trabalhista pleiteando diversos direitos trabalhistas, como adicional de insalubridade, acúmulo de funções, horas extras por falta de intervalos intrajornada, equiparação... De acordo com a juíza Maria Socorro de Souza Lobo, em exercício na 19ª Vara do Trabalho de Brasília, ficou clara a forma vexatória como o empregador expôs a rescisão contratual, submetendo a trabalhadora
  • Fazer demissão de funcionário em grupo de Whatsapp gera indenização por danos morais

    Notícias29/07/2017Sérgio Merola
    horas-extras, por falta de concessão de intervalos intrajornada, e da multa prevista no artigo 477 da Consolidação das Leis do Trabalho ( CLT ), por falta de comprovação da quitação, dentro do prazo legal... dispensa, a enfermeira ajuizou reclamação trabalhista pleiteando diversos direitos trabalhistas, como adicional de insalubridade, acúmulo de funções, horas extras por falta de intervalos intrajornada, equiparação... De acordo com a juíza Maria Socorro de Souza Lobo, em exercício na 19ª Vara do Trabalho de Brasília, ficou clara a forma vexatória como o empregador expôs a rescisão contratual, submetendo a trabalhadora
  • TRT-10ª – Trabalhadora demitida por meio de grupo no Whatsapp deve receber indenização por danos morais

    horas-extras, por falta de concessão de intervalos intrajornada, e da multa prevista no artigo 477 da Consolidação das Leis do Trabalho ( CLT ), por falta de comprovação da quitação, dentro do prazo legal... dispensa, a enfermeira ajuizou reclamação trabalhista pleiteando diversos direitos trabalhistas, como adicional de insalubridade, acúmulo de funções, horas extras por falta de intervalos intrajornada, equiparação... De acordo com a juíza Maria Socorro de Souza Lobo, em exercício na 19ª Vara do Trabalho de Brasília, ficou clara a forma vexatória como o empregador expôs a rescisão contratual, submetendo a trabalhadora
  • Trabalhadora demitida por meio de grupo no Whatsapp deve receber indenização por danos morais

    Notícias28/07/2017JurisWay
    horas-extras, por falta de concessão de intervalos intrajornada, e da multa prevista no artigo 477 da Consolidação das Leis do Trabalho ( CLT ), por falta de comprovação da quitação, dentro do prazo legal... dispensa, a enfermeira ajuizou reclamação trabalhista pleiteando diversos direitos trabalhistas, como adicional de insalubridade, acúmulo de funções, horas extras por falta de intervalos intrajornada, equiparação... De acordo com a juíza Maria Socorro de Souza Lobo, em exercício na 19ª Vara do Trabalho de Brasília, ficou clara a forma vexatória como o empregador expôs a rescisão contratual, submetendo a trabalhadora
  • Trabalhadora demitida por meio de grupo no Whatsapp deve receber indenização por danos morais

    Notícias28/07/2017Âmbito Jurídico
    horas-extras, por falta de concessão de intervalos intrajornada, e da multa prevista no artigo 477 da Consolidação das Leis do Trabalho ( CLT ), por falta de comprovação da quitação, dentro do prazo legal... dispensa, a enfermeira ajuizou reclamação trabalhista pleiteando diversos direitos trabalhistas, como adicional de insalubridade, acúmulo de funções, horas extras por falta de intervalos intrajornada, equiparação... De acordo com a juíza Maria Socorro de Souza Lobo, em exercício na 19ª Vara do Trabalho de Brasília, ficou clara a forma vexatória como o empregador expôs a rescisão contratual, submetendo a trabalhadora
  • Trabalhadora demitida por meio de grupo no Whatsapp deve receber indenização por danos morais

    horas-extras, por falta de concessão de intervalos intrajornada, e da multa prevista no artigo 477 da Consolidação das Leis do Trabalho ( CLT ), por falta de comprovação da quitação, dentro do prazo legal... dispensa, a enfermeira ajuizou reclamação trabalhista pleiteando diversos direitos trabalhistas, como adicional de insalubridade, acúmulo de funções, horas extras por falta de intervalos intrajornada, equiparação... De acordo com a juíza Maria Socorro de Souza Lobo, em exercício na 19ª Vara do Trabalho de Brasília, ficou clara a forma vexatória como o empregador expôs a rescisão contratual, submetendo a trabalhadora
  • Interpretação segundo a Constituição e reforma trabalhista

    Notícias21/07/2017Espaço Vital
    recentemente sancionada pelo Presidente da República, está contida na redação do artigo 442 - B, da CLT , que está assim redigido: "A contratação do autônomo, cumpridas por este todas as formalidades legais... Para a sua assinatura, estarão presentes as simulações e demais vícios de consentimento, que preparam a adesão do suposto autônomo a um tipo de contrato, que é -aparentemente- menos oneroso para o empregador... A própria jurisprudência alemã e europeia, aliás, já vinha, desde o fim do século passado, também fazendo a equiparação dos contratos dos trabalhadores em tempo parcial, ao vínculo empregatício formalizado
  • Entenda as principais mudanças da reforma trabalhista sancionada por Temer

    Notícias14/07/2017Consultor Jurídico
    pelo Ministério do Trabalho; A equiparação salarial somente será possível entre empregados contemporâneos no cargo ou na função, ficando extinta a possibilidade de equiparação com paradigmas remotos;... Regime Geral de Previdência Social (atualmente o limite máximo é de R$ 5.531,31) poderão estipular livremente as condições de trabalho de forma individual, sendo que tais estipulações terão eficácia legal... salarial Possibilidade de estabelecimento de salários distintos para empregados com diferença de 04 anos ou mais de prestação de serviços para o mesmo empregador, mantido o requisito atual de 02 anos
  • Precarização trabalhista de Temer viola nosso constitucionalismo social

    Notícias13/07/2017Justificando
    De sorte a ser inconstitucional essa equiparação de desiguais – e tratar igualmente situações/pessoas desiguais é notória hipótese de violação do princípio da isonomia… O que se aplica, também, a muitas... igualdade de condições” implica em “presunção absoluta” (que não admite prova em contrário, mesmo que existente), num fechar os olhos a notória realidade empírica… Assim, por exemplo, a possibilidade legal... Ora, é mais do que notório que empregadores (as) impõem as condições de prestação de serviços na ampla generalidade dos casos
  • Masa da Amazônia vai indenizar ex-funcionário que constatou doenças ocupacionais após a demissão

    Notícias23/06/2017Portal Nacional do Direito do Trabalho
    O valor será pago a titulo de indenização substitutiva de 12 meses de estabilidade provisória e reflexos legais... empregado em caso de acidente de trabalho ou quando, mesmo após a dispensa, for constatada doença profissional que guarde relação de causalidade com o serviço executado (o que é considerado acidente por equiparação... De acordo com a magistrada, o dever de reparação civil no âmbito trabalhista deriva dos riscos assumidos pelo empregador inerentes à atividade econômica desenvolvida, conforme o princípio da alteridade
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