Rescisão indireta
Quais são os principais motivos para a rescisão indireta? O critério principal para obter a rescisão indireta é o artigo 483 da CLT ( Consolidação das Leis do Trabalho )... Em termos mais simplórios, a rescisão indireta funciona como uma inversão da demissão por justa causa... Como é feito cálculo da rescisão indireta? Desde que seja devidamente caracterizada, a demissão forçada garante que o trabalhador receba todos os seus direitos