Turma declara validade de cartões sem assinatura de empregado
" podem motivar a inversão do ônus da prova e a real presunção da jornada exposta pelo empregado na inicial... ônus da prova... A decisão observou ainda que alguns cartões estariam sem assinatura, e não podiam ser acolhidos como prova do horário de trabalho. Diante disso, a empresa recorreu ao TST