Acordo de Compensação de Jornada 12x36 Horas em Notícias

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  • Bombeiro civil ganha horas extras realizadas além de 36 horas semanais fixadas em lei

    Notícias01/08/2012JurisWay
    A empresa recorreu ao Regional, alegando que o empregado havia aderido ao sistema de prorrogação e compensação de jornada instituído no contrato de trabalho e que a jornada 12x36 foi autorizada por norma... Segundo o relator, não há razoabilidade na norma coletiva que adota regime padrão de jornada 12x36 quando há lei específica consagrando jornada semanal diferenciada... A sentença deferiu ao empregado as 12 horas extras nas semanas em que a jornada foi de 48 horas
  • Súmula 44: Jornada de 12 X 36 em ambiente insalubre precisa de autorização do Ministério do Trabalho

    Notícias10/07/2017Âmbito Jurídico
    A jornada de 12 horas trabalhadas por 36 horas de descanso realizada em ambiente hospitalar insalubre só é permitida com autorização prévia do Ministério do Trabalho... Confira o texto da súmula 44: COMPENSAÇÃO DE JORNADA EM TURNOS DE 12 X 36. AMBIENTE HOSPITALAR INSALUBRE. PREVISÃO EM NORMA COLETIVA. INOBSERVÂNCIA DO ART. 60 DA CLT . INVALIDADE... O relator explica que, após o cancelamento desta súmula, o TST passou a adotar entendimento oposto, de acordo com a súmula 85 do TST, na qual prevê que não é válido o acordo de compensação de jornada em
  • Bombeiro civil ganha horas extras realizadas além de 36 horas semanais fixadas em lei

    Notícias01/08/2012Jus Vigilantibus
    A empresa recorreu ao Regional, alegando que o empregado havia aderido ao sistema de prorrogação e compensação de jornada instituído no contrato de trabalho e que a jornada 12x36 foi autorizada por norma... Segundo o relator, "não há razoabilidade na norma coletiva que adota regime padrão de jornada 12x36 quando há lei específica consagrando jornada semanal diferenciada"... A sentença deferiu ao empregado as 12 horas extras nas semanas em que a jornada foi de 48 horas
  • TST - Bombeiro civil ganha horas extras realizadas além de 36 horas semanais fixadas em lei

    Notícias01/08/2012Nota Dez
    A empresa recorreu ao Regional, alegando que o empregado havia aderido ao sistema de prorrogação e compensação de jornada instituído no contrato de trabalho e que a jornada 12x36 foi autorizada por norma... Segundo o relator, não há razoabilidade na norma coletiva que adota regime padrão de jornada 12x36 quando há lei específica consagrando jornada semanal diferenciada... A sentença deferiu ao empregado as 12 horas extras nas semanas em que a jornada foi de 48 horas
  • Bombeiro civil ganha horas extras realizadas além de 36 horas semanais fixadas em lei

    Notícias31/07/2012Tribunal Superior do Trabalho
    A empresa recorreu ao Regional, alegando que o empregado havia aderido ao sistema de prorrogação e compensação de jornada instituído no contrato de trabalho e que a jornada 12x36 foi autorizada por norma... Segundo o relator, "não há razoabilidade na norma coletiva que adota regime padrão de jornada 12x36 quando há lei específica consagrando jornada semanal diferenciada"... A sentença deferiu ao empregado as 12 horas extras nas semanas em que a jornada foi de 48 horas
  • TRT-23ª – Súmula 44: Jornada de 12 X 36 em ambiente insalubre precisa de autorização do Ministério do Trabalho

    A jornada de 12 horas trabalhadas por 36 horas de descanso realizada em ambiente hospitalar insalubre só é permitida com autorização prévia do Ministério do Trabalho... Confira o texto da súmula 44: COMPENSAÇÃO DE JORNADA EM TURNOS DE 12 X 36. AMBIENTE HOSPITALAR INSALUBRE. PREVISÃO EM NORMA COLETIVA. INOBSERVÂNCIA DO ART. 60 DA CLT . INVALIDADE... O relator explica que, após o cancelamento desta súmula, o TST passou a adotar entendimento oposto, de acordo com a súmula 85 do TST, na qual prevê que não é válido o acordo de compensação de jornada em
  • Redução da hora noturna também se aplica para quem trabalha em regime de jornada 12 X 36

    Notícias23/03/2015JurisWay
    Às jornadas de 12 horas de trabalho por 36 horas de descanso, previstas em acordos e convenções coletivas, também se aplica a redução da hora noturna prevista na CLT... Justamente por isso a redução também deve ser considerada nas jornadas de 12 horas de trabalho por 36 de descanso, em que o labor ocorra no período noturno, acrescentou a magistrada, pois nesse caso o... O questionamento teve por base uma modificação no entendimento do Tribunal Superior do Trabalho (TST), expresso na Súmula n. 444, quanto à jornada de 12x36
  • Jornada de 12x36 não é válida por acordo individual

    Notícias06/12/2012Consultor Jurídico
    A jornada de 12 horas de trabalho por 36 de descanso somente terá validade quando autorizada por acordo coletivo de trabalho... Para os desembargadores, o acordo individual que instituiu o regime 12x36 é valido e atendeu às exigências legais, tratando-se, assim, de "forma lícita e regular de compensação de horas"... Ele trabalhava em regime 12x36 estabelecido mediante acordo individual. Na Justiça do Trabalho, ele pediu para receber horas extras e reflexos
  • TRT03 - Compensação de horas extras deve ser ajustada em acordo individual escrito ou instrumento normativo

    Notícias14/01/2015Eduardo Bonifácio Batista
    por 36 horas de descanso, isto é, a jornada especial de 12x36... É que, embora não houvesse previsão de compensação no acordo coletivo da categoria, a jornada de 12 horas de trabalho por 36 de descanso tinha sido ajustada no contrato individual de trabalho firmado entre... No entender do relator, havia acordo individual escrito para cumprimento dessa jornada, " o que leva à conclusão de que as horas trabalhadas entre a 8ª e 12ª hora estão compreendidas na jornada pactuada
  • Vigilante que trabalhou em feriados por conta de escala 12x36 deve receber em dobro por esses dias

    Notícias17/11/2017Sthefany Almeida
    Um vigilante que durante as escalas de sua jornada de 12x36 horas trabalhou em feriados nacionais e distritais obteve da justiça o direito de receber em dobro por esses dias... O verbete prevê a validade, em caráter excepcional, da jornada de 12x36, prevista em lei ou ajustada exclusivamente mediante acordo coletivo de trabalho ou convenção coletiva de trabalho, "assegurada a... De acordo com a magistrada, as fichas financeiras juntadas aos autos não demonstram o pagamento dos feriados laborados e o controles de ponto não revelam eventuais compensações de jornada
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