Mp 927/2020 em Notícias

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  • Permitida a liberação de trabalhador em decorrência do mesmo enquadrar-se no grupo de risco da COVID-19

    Notícias06/06/2020Perfil Removido
    927 /2020), o que pode ser feito por simples Acordo Individual do Trabalho... Acompanhe nossas redes sociais para mais informações: https://mailchi.mp/a2864418241e/colantuanoadvocacia... disseminação do vírus não previram expressamente a liberação dos trabalhadores pertencentes ao grupo de risco, dispondo apenas que o adiantamento das férias deveria ser priorizado a eles (Art. 6 , § 3º MP
  • Projetos de Lei em trâmite no Congresso Nacional tratam do tema da relação locatícia durante a pandemia

    Notícias01/06/2020Leonardo Cursino
    927 /2020 (sobre medidas trabalhistas que poderão ser adotadas pelos empregadores para preservação do emprego e da renda na pandemia): (i) Emenda Modificativa nº 675, sugere acréscimo de artigo na MP... Suspensão dos contratos de locação e execução dos mandados de despejo, semelhante aos demais apenas neste aspecto, não havendo previsão expressa de desconto; Ressalta-se, ainda, 2 Emendas Modificativas a MP
  • Em menos de um mês, 40 ações sobre coronavírus chegam ao STF

    Notícias08/04/2020Consultor Jurídico
    Todas as ações relacionadas à Medida Provisória 927 /2020, que autoriza empregadores a adotarem medidas excepcionais pela calamidade pública, são relatadas pelo ministro Marco Aurélio... A estreia desse modelo será na próxima quarta-feira (15/4), com dez ações pautadas para referendo — todas de relatoria do ministro Marco Aurélio e a maioria relacionadas à MP 927... De um lado, há quem veja que ela contraria o objetivo da MP, que é dar celeridade aos processos de afastamento durante o período emergencial
  • A possibilidade de reconhecimento da Covid-19 como acidente de trabalho

    927 /2020). — A M.P nº 927/2020 e os casos de contaminação pelo novo coronavírus A M.P nº 927/2020, no seu artigo 29, trata do tema relativo a contaminação dos trabalhadores pela Covid-19... Ocorre que, a despeito da suspensão da eficácia do artigo 29 da Medida Provisória nº 927 /2020 e, mesmo diante das normas que tratam das questões relativas ao meio ambiente de trabalho, no que toca ao... Merece destaque, ainda, que não restou claro qual dispositivo constitucional o STF entendeu por violado, ou seja, qual incompatibilidade material entre o artigo 29 da Medida Provisória nº 927 /2020 e a
  • Covid-19 e o nexo de causalidade com a Doença do Trabalho: TUDO o que você precisa saber

    Notícias21/06/2020Monnyse Nunes Advocacia Especializada
    Ele possui ainda mais relevância com o advento do posicionamento do STF em sede de ADI’s, tais como as 6342, 6344, 6346, 6348 e 6354 de que o artigo 29 da MP 927 /2020 deverá ter sua eficácia suspensa... 927 /2020 em seus artigos 15 e 16 , pois em caso de reclamação trabalhista será necessário demonstrar que a empresa tomou todas as medidas de proteção... Ministro de Estado da Saúde, em 3 de fevereiro de 2020, nos termos do disposto na Lei nº 13.979 , de 6 de fevereiro de 2020
  • Medidas provisórias no âmbito do direito do trabalho em tempos de covid-19

    Por José Eduardo Lourencini Comentamos os pontos mais relevantes das Medidas Provisórias 927 /2020, 936 /2020, 944 /2020 e 945 /2020 para a relações trabalhistas em meio à crise da covid-19. 1 -MP N... º 927 /2020 A Medida Provisória nº 927 /2020, promulgada em 22 de março de 2020, tem como objetivo principal a criação de condições para a preservação de empregos... Assuntos relacionados Auxílio emergencial (Lei 13.982/2020) MP 927 (medidas trabalhistas e Covid-19) Medidas provisórias de 2020 Legislação de 2020 Coronavírus (Covid-19) Reforma trabalhista Banco de horas
  • Suspensão de Contratos de Trabalho

    Ou adotar as medidas constantes na MP 927 , em seu art. 3º : · Concessão antecipada de banco de horas (Art. 14º); · Concessão antecipada de férias coletivas (Art. 11º ; · Concessão antecipada de férias... #direito #direitodotrabalho #MP936 #medidaprovisória #suspensãodocontratodetrabalho #reduçãodajornadadetrabalho #tst #advogado #advocacia #mp927 #empresário #empresa #empreendedor #microempreendedor #sebrae... A medida provisória 936 /2020 entrou em vigor em 1º de abril do corrente ano e trouxe a possibilidade de acordo individual de trabalho, inserindo na esfera trabalhista as vertentes de suspensão do contrato
  • Saiba o que mudou para sua empresa com o COVID-19

    Notícias27/04/2020Rafael da Silva Aires
    Sem delongas, vamos então aos tópicos: Quanto a flexibilização trabalhista para férias e feriados: A medida provisória 927 /2020 flexibilizou algumas exigências previstas na CLT para a concessão de férias... Quanto ao crédito para pagamento de folha salarial de pequenas empresas: O governo anunciou nesta sexta-feira (03/04/2020) os termos da MP 944 /2020 que liberará hoje, dia 06/04/2020, uma linha de crédito... O texto da MP é pequeno, dê uma conferida http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2019-2022/2020/Mpv/mpv944.htm
  • A possibilidade da manutenção do home office/teletrabalho após a pandemia do coronavírus

    A MP 927 foi a primeira legislação relevante a dispor sobre direito do trabalho durante o estado de calamidade pública em nível nacional declarado, de forma inédita, pelo decreto legislativo 6 /2020... Antes da pandemia e da MP 927 , a CLT já admitia o trabalho em home office, no domicílio do empregado e realizado a distância, conforme o seu artigo 6º... 927 , para adoção desse regime de trabalho
  • Covid-19 reconhecida como doença ocupacional: análise de casos

    Notícias27/04/2021Araújo e Policastro Advogados
    casos de contaminação pela covid-19 não seriam considerados ocupacionais, exceto mediante comprovação do nexo causal pelo empregado; O STF suspendeu a eficácia dessa previsão da MP927 /2020, flexibilizando... A questão envolvendo o reconhecimento da covid-19 como doença ocupacional já foi objeto de diversas discussões e alterações de entendimento, senão vejamos: Medida Provisória nº 927 /2020 previa que os... de contaminação, antes de definir a doença como de cunho profissional; Por fim, foram publicadas duas Notas Técnicas (“NT”), uma pelo Ministério Público do Trabalho – “MPT” (Nota Técnica GT COVID-19 20/20
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