Ato de Improbidade (Art. 482 , a, da Clt ) em Notícias

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  • Justa causa

    Notícias15/07/2013Direito Legal
    Fatores que podem justificar a demissão por justa causa do empregado, segundo o artigo 482 da CLT : Improbidade (desonestidade); Incontinência de conduta ou mau procedimento; Negociação Contratual por... Assunto controverso, que pode envolver abusos de ambos os lados, encontra amparo legal nos artigos 482 e 483 da Consolidação das Leis do Trabalho ( CLT ), que elenca as faltas graves passíveis deste tipo... As hipóteses de justa causa por parte do empregador estão previstas no art. 483 da CLT , nos casos em que: forem exigidos serviços superiores às suas forças, defesos por lei, contrários aos bons costumes
  • Mau uso da Internet no trabalho

    Notícias22/09/2011Espaço Vital
    O julgado enfatizou a responsabilidade solidária que recai sobre a empresa pelos atos de improbidade ou delitos praticados por seus funcionários... da CLT... O mau uso da Internet prejudica a produtividade do empregado e pode causar a demissão de funcionários por justa causa, quando a empregadora considera tal conduta como uma falta grave, a teor do art. 482
  • Redes sociais no ambiente corporativo necessitam de políticas de segurança da informação

    Notícias31/01/2012Alexandre Atheniense
    Fonte: Romaly de Carvalho, consultora de etiqueta empresarial O que diz a lei Art. 482 da CLT – Constituem justa causa para rescisão do contrato de trabalho pelo empregador: a) ato de improbidade; b) incontinência... Quem arriscar pode passar pela situação de uma postagem mal-entendida ser motivo de demissão e até responder civil e penalmente, conforme o artigo nº 482 da Consolidação das Leis de Trabalho ( CLT )... de conduta ou mau procedimento; (...) g) violação de segredo da empresa; k) ato lesivo da honra ou da boa fama ou ofensas físicas praticadas contra o empregador e superiores hierárquicos, salvo em caso
  • Trabalhador, a revista íntima e de pertences viola seu direito à intimidade

    Notícias20/04/2016Justificando
    (art. 482 , a, da CLT ), devendo acionar a autoridade policial para que investigue eventuais desvios de conduta de seus empregados... A norma do art. 373-A , inc. VI, da CLT , que veda revistas íntimas nas empregadas, também se aplica aos homens em face da igualdade entre os sexos inscrita no art. 5º , inc... 240 do Código de Processo Penal : Art. 240
  • Poder disciplinar do empregador e direito de imagem do atleta foram debatidos na tarde de encerramento de Encontro

    Como exemplos de ato de improbidade, motivador da justa causa, ele cita, além do furto e roubo, a manipulação de resultados de loteria e a falsa denúncia de sequestro relâmpago para justificar falta a... O magistrado esclareceu que a lei foi omissa quanto à possibilidade de rescisão contratual por falta grave do empregado, mas que, no seu entender, deve ser aplicado subsidiariamente o artigo 482 da CLT... A respeito do direito de Arena, ele sustenta que é exclusivo das entidades de prática desportiva, de acordo com o parágrafo segundo do art. 42 da Lei Pelé
  • Empregado demitido por justa-causa pelo uso indevido de correio eletrônico na empresa

    observado é grave o suficiente para caracterizar a hipótese demissão prevista na alínea “b”, do art. 482 da CLT ( por incontinência de conduta ou mau procedimento ), assim como a caracterização da hipótese... de improbidade ou mesmo um delito utilizando-se do e-mail da empresa, esta, em regra, poderia até mesmo vir a responder solidariamente por tal ato ”... seja pela Internet e/ou pela Intranet, que pode, inclusive, atentar contra a moral e os bons costumes, causando à imagem do empreendimento prejuízos consideráveis, pois quando o empregado comete um ato de improbidade
  • Empregado demitido por justa-causa pelo uso indevido de correio eletr?nico na empresa

    Notícias06/08/2007JusPodivm
    observado é grave o suficiente para caracterizar a hipótese demissão prevista na alínea b, do art. 482 da CLT (por incontinência de conduta ou mau procedimento), assim como a caracterização da hipótese... de improbidade ou mesmo um delito utilizando-se do e-mail da empresa, esta, em regra, poderia até mesmo vir a responder solidariamente por tal ato"... seja pela Internet e/ou pela Intranet, que pode, inclusive, atentar contra a moral e os bons costumes, causando à imagem do empreendimento prejuízos consideráveis, pois quando o empregado comete um ato de improbidade
  • Empregado demitido por justa-causa pelo uso indevido de correio eletrônico na empresa

    Notícias06/07/2007JusPodivm
    observado é grave o suficiente para caracterizar a hipótese demissão prevista na alínea b, do art. 482 da CLT (por incontinência de conduta ou mau procedimento), assim como a caracterização da hipótese... de improbidade ou mesmo um delito utilizando-se do e-mail da empresa, esta, em regra, poderia até mesmo vir a responder solidariamente por tal ato"... seja pela Internet e/ou pela Intranet, que pode, inclusive, atentar contra a moral e os bons costumes, causando à imagem do empreendimento prejuízos consideráveis, pois quando o empregado comete um ato de improbidade
  • Empregado demitido por justa-causa pelo uso indevido de correio eletrônico na empresa

    Notícias06/07/2007JusPodivm
    observado é grave o suficiente para caracterizar a hipótese demissão prevista na alínea b, do art. 482 da CLT (por incontinência de conduta ou mau procedimento), assim como a caracterização da hipótese... de improbidade ou mesmo um delito utilizando-se do e-mail da empresa, esta, em regra, poderia até mesmo vir a responder solidariamente por tal ato"... seja pela Internet e/ou pela Intranet, que pode, inclusive, atentar contra a moral e os bons costumes, causando à imagem do empreendimento prejuízos consideráveis, pois quando o empregado comete um ato de improbidade
  • Artigos - Lei de estágio

    Notícias08/01/2009Rede de Ensino Luiz Flávio Gomes
    de improbidade, previsto no artigo 482 , a da CLT , ocasionando a demissão por justa causa do empregado... itinerário, para obtenção indevida de mais vales do que realmente precisaria, ou ainda o requerimento de vale transporte quando o requerente se dirige de veículo próprio ao trabalho, ocasião em que incorre em ato de improbidade... Atlas, pág. 36 que:" Assim, os atos processuais já praticados estão resguardados pelo direto adquirido e pelo ato jurídico perfeito, não se lhes aplicando a lei processual nova
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