Piso Salarial de Engenheiros em Notícias

Agronomia e Veterinária, estabelece que o piso salarial é de seis salários mínimos para jornada de 6h diárias... Engenheiro que cumpria jornada menor que a prevista em lei ganha direito a salário proporcional ao piso: A Lei nº 4950-A/66, que regulamenta a remuneração de profissionais da Engenharia, Química, Arquitetura... Um engenheiro que trabalhava 4h30min por dia no Igapa (Instituto Gaúcho de Pesquisas Automotivas), mas ganhava três salários mínimos, reivindicou na Justiça do Trabalho o recebimento de diferenças salariais

Dessa forma, incide no caso o disposto na Lei nº 5.194 /66, que regula a profissão dos engenheiros, arquitetos e engenheiros agrônomos... Nesse contexto, somente foi observado o piso salarial previsto em lei para os integrantes desse grupo, ficando caracterizada ofensa ao princípio da isonomia... A empresa não se conformou, insistindo que o piso salarial para os profissionais de engenharia e arquitetura não se aplica ao caso, pois firmou acordo coletivo de trabalho com o sindicato profissional

Dessa forma, incide no caso o disposto na Lei nº 5.194 /66, que regula a profissão dos engenheiros, arquitetos e engenheiros agrônomos... Nesse contexto, somente foi observado o piso salarial previsto em lei para os integrantes desse grupo, ficando caracterizada ofensa ao princípio da isonomia... Invalida-se a norma coletiva, já que a redução salarial pela via negocial deve observar o piso legal da categoria, sendo inexistente qualquer compensação pelo pagamento a menor, ainda que se considere

Dessa forma, incide no caso o disposto na Lei nº 5.194 /66, que regula a profissão dos engenheiros, arquitetos e engenheiros agrônomos... Nesse contexto, somente foi observado o piso salarial previsto em lei para os integrantes desse grupo, ficando caracterizada ofensa ao princípio da isonomia... A empresa não se conformou, insistindo que o piso salarial para os profissionais de engenharia e arquitetura não se aplica ao caso, pois firmou acordo coletivo de trabalho com o sindicato profissional

Dessa forma, incide no caso o disposto na Lei nº 5.194 /66, que regula a profissão dos engenheiros, arquitetos e engenheiros agrônomos... Nesse contexto, somente foi observado o piso salarial previsto em lei para os integrantes desse grupo, ficando caracterizada ofensa ao princípio da isonomia... A empresa não se conformou, insistindo que o piso salarial para os profissionais de engenharia e arquitetura não se aplica ao caso, pois firmou acordo coletivo de trabalho com o sindicato profissional

Dessa forma, incide no caso o disposto na Lei nº 5.194 /66, que regula a profissão dos engenheiros, arquitetos e engenheiros agrônomos... Nesse contexto, somente foi observado o piso salarial previsto em lei para os integrantes desse grupo, ficando caracterizada ofensa ao princípio da isonomia... A empresa não se conformou, insistindo que o piso salarial para os profissionais de engenharia e arquitetura não se aplica ao caso, pois firmou acordo coletivo de trabalho com o sindicato profissional

salarial dos engenheiros (Leis nºs 4.950/66 e 5.194 /66)... Mas a Turma declarou a invalidade da norma coletiva, ao constatar que o valor estabelecido nela era inferior ao piso profissional do engenheiro, previsto na Lei nº 4.950/66... Assim, foram deferidas à reclamante as diferenças salariais entre o salário recebido e o piso devido no ato da contratação (R$5.287,00) por todo o período contratual, com reflexos em férias com 1/3, 13ºs

salarial dos engenheiros (Leis nºs 4.950/66 e 5.194 /66)... Mas a Turma declarou a invalidade da norma coletiva, ao constatar que o valor estabelecido nela era inferior ao piso profissional do engenheiro, previsto na Lei nº 4.950/66... Assim, foram deferidas à reclamante as diferenças salariais entre o salário recebido e o piso devido no ato da contratação (R$5.287,00) por todo o período contratual, com reflexos em férias com 1/3, 13ºs

salarial dos engenheiros (Leis nºs 4.950/66 e 5.194 /66)... Mas a Turma declarou a invalidade da norma coletiva, ao constatar que o valor estabelecido nela era inferior ao piso profissional do engenheiro, previsto na Lei nº 4.950/66... Assim, foram deferidas à reclamante as diferenças salariais entre o salário recebido e o piso devido no ato da contratação (R$5.287,00) por todo o período contratual, com reflexos em férias com 1/3, 13ºs

As partes decidiram que, na revisão do plano de cargos e salários, será considerada a carreira dos engenheiros e respeitado o piso salarial estabelecido, obedecendo à Lei 4.950-A/66... O Sindicato dos Engenheiros do Estado de São Paulo e a Companhia de Engenharia de Tráfego – CET chegaram a acordo perante o TRT da 2ª Região... No processo, já havia sido feito acordo entre a CET e os dois sindicatos, acerca de reajuste salarial, promoções, aspectos relativos ao plano de saúde, reajuste de vale-alimentação e vale-refeição e pagamento