Justa Causa Desídia Faltas em Notícias

Na demissão por justa causa o empregador deverá discriminar qual a falta cometida pelo empregado... Neste segundo caso, ela pode acontecer por justa causa, ou seja, quando o empregador tem um motivo previsto em lei para efetuar o desligamento do funcionário; ou sem justa causa, quando o motivo não está... Demissão sem justa causa Se o trabalhador for demitido sem justa causa, ele terá direito às seguintes verbas rescisórias: · Aviso prévio, que pode ser indenizado quando a dispensa é imediata; · Aviso prévio

a manutenção da justa causa", diz a decisão... "Comprovados em Juízo os fatos que legitimam a dispensa por justa causa do empregado por desídia e indisciplina (art. 482 , e e h, da CLT ), em razão de disparo da arma de fogo por negligência, impositiva... A Sétima Turma do TRT do Paraná decidiu manter a justa causa aplicada a um vigilante de Curitiba que atirou contra a própria mão ao acionar o gatilho da pistola sem verificar se o cilindro estava descarregado

Para Godoy Júnior, os requisitos para a aplicação da penalidade de justa causa estavam preenchidos... Faltar ao trabalho por mais de 20 dias sem justificativa é justa causa para demissão, mesmo que o empregado tenha voltado da recuperação de um acidente... Alegou que menos de dois meses após ter sofrido acidente de trabalho foi dispensado por justa causa, sem ter recebido aviso ou carta de demissão

A versão da CEF foi a de que a justa causa se deu porque o bancário teria infringido artigos do seu Regulamento de Pessoal, uma vez que se comprovou a prática de má conduta, desídia no desempenho das funções... Assim, entendeu que seria incoerente reconhecer a justa causa, mas obrigar o empregador a continuar pagando as obrigações acessórias... "Comprovada a justa causa, a suspensão do contrato de trabalho não se revela como motivo capaz de impedir a rescisão de imediato", afirmou

Por unanimidade, desembargadores da Terceira Turma do TRT do Paraná decidiram manter a justa causa aplicada a um negociador de cobranças, de Curitiba, que já havia recebido nove advertências por faltas... A decisão modificou a sentença de primeiro grau, que havia determinado a reversão da dispensa por justa causa... Ele ajuizou ação na Justiça do Trabalho pedindo a reversão da justa causa e o pagamento das verbas rescisórias

(MGS), em Ubá (MG), dispensado por justa causa... causa... (DA/CF) Processo: RR-1717-76.2015.5.03.0078 FONTE: https://www.tst.jus.br/web/guest/-/mantida-justa-causa-de-motorista-de-ambul%C3%A2ncia-que-era-membr

O desembargador Gustavo Alkmim ressaltou que “a falta que tem como consequência a justa causa deve ser grave a ponto de impedir a continuidade da relação de emprego por quebra da confiança e, como pena... Por unanimidade, a 1ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (TRT/RJ) confirmou a sentença, de 1º grau, que reverteu justa causa aplicada a uma empregada pela De Millus S. A... No recurso ordinário, a reclamada alegou que a autora teria cometido atos de desídia, pois teria faltado ao trabalho reiteradamente sem justificativa, razão pela qual foi dispensada por justa causa

Porém, seu aviso de dispensa por justa causa, oito meses depois, alegou “inúmeras faltas e atrasos”. Uma vez que a sentença (1º grau) não revertera a justa causa, ela recorreu... ); apelando ao TRT, ela conseguiu reverter a justa causa, injustamente aplicada... Por isso, o acórdão reviu a justa causa para dispensa injusta, com todas as indenizações cabíveis

A Philip Morris Brasil Indústria e Comércio Ltda. não conseguiu mudar, no Tribunal Superior do Trabalho, decisão que afastou a rescisão do contrato de trabalho por justa causa de um vendedor que fez venda... O Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região (TRT-SP) manteve a sentença, entendendo que o erro poderia ser punido por meio de advertência ou suspensão, e não com a justa causa, sem observância à gradação... indolência, falta de atenção ou de zelo ou negligência na execução de um serviço

A 1ª Turma do TST rejeitou agravo do Banco Bradesco S.A. contra decisão que reverteu a justa causa aplicada a um advogado com fundamento na desídia no desempenho das funções... O advogado, que exercia a função de assistente jurídico, disse que o banco não explicou as razões da rescisão do contrato de trabalho por justa causa, mencionando no comunicado de dispensa apenas o artigo... O TRT da 18ª Região (GO), porém, ainda que reconhecendo as falhas cometidas, considerou desproporcional a justa causa ao constatar que o banco não aplicou nenhuma penalidade pelas falhas anteriores