Dispensa Coletiva em Notícias

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  • Eletrobras não pode promover dispensa coletiva sem participação do sindicato

    Notícias26/09/2024Tribunal Superior do Trabalho
    (Eletrobras e a Furnas Centrais Elétricas S.A. se abstenham de efetuar dispensa coletiva ou massiva sem a necessária participação do sindicato, sob pena de multa de R$ 200 mil por dia de descumprimento... Nesses processos, a negociação coletiva tem se estendido ao longo do ano sem que se tenha chegado a um acordo sobre a dispensa massiva de trabalhadores... Via Rede Elétrica, Abastecimento de Veículos Automotores Elétricos, Tratamento de Água e Meio Ambiente (Fenatema) e sindicatos da categoria pediram ao TST a suspensão de qualquer medida que vise à dispensa coletiva
  • Empresa não terá de indenizar 44 empregados dispensados de uma vez

    Notícias04/09/2024Tribunal Superior do Trabalho
    Embora afastando a condenação, foi mantida a determinação de que a empresa não promova nova dispensa coletiva sem a participação prévia do sindicato... Ao julgar o recurso de revista da Intercement, em novembro de 2022, a Terceira Turma do TST afastou a nulidade da dispensa coletiva e a ordem de reintegração determinada pelo TRT, mas condenou a empresa... Com relação à determinação de que a empresa não promova mais dispensas coletivas sem a intervenção sindical prévia, o relator explicou que ela se volta para o futuro e, portanto, não é afetada pela modulação
  • Norma coletiva que exige comunicação de gravidez é inválida

    Notícias30/08/2024Tribunal Superior do Trabalho
    Gravidez foi atestada no aviso-prévio Na reclamação, a bancária disse que foi comunicada da dispensa em junho de 2018, com aviso-prévio indenizado até agosto... Segundo seu entendimento, a norma coletiva dispôs de um direito de terceiro (o bebê)... No mesmo sentido, o ministro assinalou que o Supremo Tribunal Federal, no Tema 497 da repercussão geral, fixou a tese de que a estabilidade da gestante exige apenas que a gravidez seja anterior à dispensa
  • Norma coletiva pode permitir desconto salarial de banco de horas negativo

    Notícias01/04/2024Tribunal Superior do Trabalho
    de horas negativo ao final de cada período de 12 meses ou nas verbas rescisórias em casos de pedido de demissão ou dispensa por justa causa... Transferência do risco A ministra Maria Helena Mallmann, relatora do recurso de revista do MPT, observou que a jurisprudência anterior do TST era de que a dispensa da prestação de serviços, mesmo que solicitada... Data: 01/04/2024 Para a 2ª Turma, não se trata de direito indisponível 1º/4/24 - A Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho manteve a validade de uma norma coletiva que autorizava o desconto de banco
  • Carnaval pode ser feriado, ponto facultativo ou dia normal de trabalho

    Notícias09/02/2024Tribunal Superior do Trabalho
    A dispensa pode ser viabilizada por meio de acordo de compensação de jornada ou da utilização do banco de horas, ou o empregador pode simplesmente dispensar os empregados, sem nenhuma contrapartida... Por isso, só é dia de folga nos estados e nos municípios em que houver lei que considere a data como feriado ou se houver convenção coletiva de trabalho que estabeleça o carnaval como período de folga... feriado, e nas cidades em que há previsão por lei municipal, como Belo Horizonte MG) e Balneário Camboriú (SC), as pessoas só podem ser requisitadas para trabalhar se houver autorização na convenção coletiva
  • Bancário dispensado por viver com HIV será reintegrado e indenizado em R$ 50 mil

    Notícias06/03/2024Karoline Cavalcanti de Paula
    Decidiu também pelo pagamento dos salários vencidos entre a despedida e a reintegração, observando todos os direitos e vantagens conferidos por lei e normas coletivas da categoria durante o período de... A juíza do Trabalho responsável por analisar o caso em 1º Grau determinou a reintegração do autor ao trabalho por entender que a dispensa foi discriminatória (Súmula 443, TST)... O desembargador Renato Simões, relator do processo, afirmou que ficou comprovada a dispensa discriminatória, uma vez que a empregadora tinha conhecimento da comorbidade do bancário, e manteve a reintegração
  • Risco de taxas para investidor não residente

    Notícias20/11/2023Douglas Domingues
    A conclusão do ofício é que a inclusão dum INR-PF numa conta coletiva real será interpretada como que o investidor optou por não gozar da faculdade da dispensa de registro... Acrescentou que a inclusão duma pessoa natural a qualquer outra conta que a fictícia, indicada no Ofício, será entendida como uma inclusão convencional de passageiro em uma conta coletiva
  • "Arma de brinquedo” é grave ameaça no crime de roubo e impede substituição de pena

    Notícias26/12/2023Dr Francisco Teixeira
    Indicado como representativo da controvérsia pela Comissão Gestora de Precedentes e de Ações Coletivas, o Recurso Especial 1.994.182 foi interposto pelo Ministério Público do Rio de Janeiro contra acórdão... "A Corte de Justiça fluminense foi de encontro não somente ao entendimento doutrinário, mas também à jurisprudência consolidada do STJ que dispensa ao uso de simulacro de arma de fogo para a prática do
  • Sob o rito dos recursos repetitivos, STJ estabeleceu que, arma de brinquedo é grave ameaça no crime de roubo e impede substituição de pena

    Indicado como representativo da controvérsia pela Comissão Gestora de Precedentes e de Ações Coletivas, o Recurso Especial 1.994.182 foi interposto pelo Ministério Público do Rio de Janeiro contra acórdão... "A Corte de Justiça fluminense foi de encontro não somente ao entendimento doutrinário, mas também à jurisprudência consolidada do STJ que dispensa ao uso de simulacro de arma de fogo para a prática do
  • Representantes da sociedade civil e sindicatos apresentam sugestões para protocolo na JT

    Autistas (Abraça) Associação Nacional da Advocacia Negra (Anan) Associação Nacional dos Magistrados da Justiça do Trabalho (Anamatra) Centro Especializado de atendimento à Mulher Chiquinha Gonzaga Coletiva... “O protocolo deve ter atenção especial para as dispensas discriminatórias quando do regresso dessa mulher ao trabalho, pois muitas vezes lhe são impostas rotinas a partir de um paradigma masculino, com... “Além disso, avanços jurídicos como a criação de súmulas ou jurisprudência voltadas para a proteção dessas pessoas nas dispensas discriminatórias iriam ampliar a inclusão social e o respeito da sociedade
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