Proposta de aumento do salário mínimo em 2015. Quais as vantagens?
O salário mínimo além de definir o salário destes trabalhadores, também defini o valor da previdência social e seguro desemprego... O que temos então é o salário mínimo estipulado por Lei, dos trabalhadores que não se encontram inseridos em nenhuma categoria e não tem seu salário definido por lei federal... Outro exemplo, desde 2008 temos a Lei do Piso estipulada para profissionais do magistério público para jornadas de no máximo 40 horas semanais