Processo nº 001XXXX-46.2014.5.15.0045

Bruno Laet Holanda Calderucci x Claro S.A.

    • TRT15 · Campinas, SP
    • Trabalhista · Contratuais - Adicional de Insalubridade - Adicional de Hora Extra - Multa de 40% do FGTS - Liberação / Entrega das Guias - Décimo Terceiro Salário Proporcional - Férias Proporcionais - FGTS - Horas Extras - Anotação / Baixa / Retificação - Adicional de Periculosidade - Salário por Fora - Integração - Intervalo Intrajornada - Verbas Rescisórias - Reflexos - Intervalo Interjornadas - Tomador de Serviços / Terceirização - Reconhecimento de Relação de Emprego - Seguro Desemprego - Base de Cálculo - Equiparação Salarial - Salário / Diferença Salarial - Adicional - Honorários Advocatícios - Correção Monetária - Aumento Compensatório Especial - CTPS - Duração do Trabalho - Prêmio - Digitadores / Mecanógrafos / Datilógrafos - Contrato Individual de Trabalho - Produção - Imposto de Renda - Multa do Art. 475-J do CPC - Valor da Execução / Cálculo / Atualização - Liquidação / Cumprimento / Execução - Penalidades Processuais - Sucumbência - Contrato em Regime de Tempo Parcial - DIREITO DO TRABALHO - DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO - Partes e Procuradores - Categoria Profissional Especial - Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios - Responsabilidade Solidária / Subsidiária - Rescisão do Contrato de Trabalho - Verbas Remuneratórias, Indenizatórias e Benefícios - intervalo Interjonadas - Terceirização/Tomador de Serviços - Direito Individual do Trabalho
    • Valor da causa:
      R$ XX.XXX,XX
    • Informações gerais:
Folha judicial

Entenda este processo

Acesse todas as informações e entenda o que está acontecendo neste processo!

Malhete judicial
Situação Atual

Explicação resumida do processo.

Histórico

Informações publicadas sobre o processo.

Linha de separação
  • Fácil de acessarExplicação resumida para você saber o que está acontecendo.

  • Sempre atualizadoReceba notificações a cada novidade do processo.

  • Em um só lugarDocumentos, movimentações e outras informações úteis.