fez de forma proposital, mas sim devido a dificuldades que vêm enfrentando e solucionando gradativamente. É certo que o reclamante merece e precisa ter seus direitos trabalhistas respeitados, mas a Reclamada não teve intenção alguma de prejudicá-lo.
Examino.
A existência de mora salarial restou provada, conforme item anterior.
