Larissa Cugnier
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Alamini Advocacia
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito CivilDireito do TrabalhoDireito PrevidenciárioDireito do ConsumidorDireito EmpresarialemFoz do Iguaçu, PR
Escritório de Advocacia e Assessoria Jurídica
Cleber Dillenburg
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do Trabalho / Direito Previdenciário
Alisson David Paganini Santos
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
O maior aprendizado na minha trajetória foi trabalhar em equipe.
Direito do TrabalhoDireito PrevidenciárioDireito do TrabalhoDireito PenalDireito do ConsumidorAdvogado CorrespondenteemFoz do Iguaçu, PR
“Advocacia estratégica, técnica e comprometida com a defesa eficiente dos direit
Patricia Trento
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito do TrabalhoDireito PrevidenciárioDireito do ConsumidorAdvogado CorrespondenteemFoz do Iguaçu, PR
Especialista em ações contra INSS, advocacia trabalhista e defesa do consumidor.
Fernando Henrique Vieira Zanatta
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito CivilDireito de InternetDireito PrevidenciárioDireito do TrabalhoDireito ImobiliárioemFoz do Iguaçu, PR
Advogado especialista em Direito do Trabalho
Octavio Augusto Soares
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito do TrabalhoDireito CivilDireito de InternetDireito PrevidenciárioDireito de FamíliaemFoz do Iguaçu, PR
O advogado é indispensável à administração da justiça
Bruna Kananda dos Santos Araujo
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito EleitoralDireito do TrabalhoDireito CivilDireito PrevidenciárioDireito de FamíliaemFoz do Iguaçu, PR
Especialista em Direito Trabalho, Eleitoral e Contratos e Licitações.
Direito do Trabalho
Conjunto de normas jurídicas que regem as relações entre empregados e empregadores, são os direitos resultantes da condição jurídica dos trabalhadores. Estas normas, no Brasil, estão regidas pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), Constituição Federal e várias Leis Esparsas.