Menezes Bonato Advogados
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito do TrabalhoDireito CivilDireito PrevidenciárioDireito de FamíliaemItatinga, SP
O Advogado é indispensável à administração da justiça! ART. 133 CF/88
Santos Advogados Associados
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito do TrabalhoDireito CivilDireito de InternetDireito PrevidenciárioDireito ImobiliárioemItatinga, SP
Especialista em Direito do Trabalho, Previdenciário, Civil, Consumerista, etc.
Diogo Soares Consultoria
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito do TrabalhoDireito CivilDireito PrevidenciárioDireito de FamíliaTrânsitoemItatinga, SP
Atuação para trazer sempre o melhor resultado ao cliente.
Aurélio Freitas Chagas
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Especialista Direito do Trabalho e Processo do Trabalho pela USP
Direito do TrabalhoDireito CivilDireito do TrabalhoDireito PrevidenciárioDireito AdministrativoDireito de FamíliaemItatinga, SP
Advogado com foco em soluções jurídicas eficazes e orientação personalizada.
Advogada Especialista na área de Direito à Saúde e Direito do Trabalho
Costa e Figueiredo Advogados
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Advogados especialistas em Inventário, Previdenciário e Trabalhista.
César Augusto
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Robson Martins Gonçalves
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito ConstitucionalDireito do TrabalhoDireito CivilDireito de PropriedadeDireito de FamíliaemItatinga, SP
Advogado, bacharel em Economia e técnico em Marketing e Publicidade
Especialista em Acidente de Trabalho
Direito do Trabalho
Conjunto de normas jurídicas que regem as relações entre empregados e empregadores, são os direitos resultantes da condição jurídica dos trabalhadores. Estas normas, no Brasil, estão regidas pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), Constituição Federal e várias Leis Esparsas.