Elisangela Gonzalez
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito do TrabalhoDireito CivilDireito PrevidenciárioDireito TributárioDireito de FamíliaemSumaré, SP
Graduada em Administração pela PUC e DIREITO pela Mackenzie.
Elcio Batista
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito CivilDireito do TrabalhoDireito PrevidenciárioDireito de FamíliaemSumaré, SP
Especialista em Direito do Trabalho
Deyse Machado Fonseca Schmidt
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Especialista em Direito do Trabalho e Previdenciário
Marceli Pedroso
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito PrevidenciárioDireito do TrabalhoDireito CivilDireito de FamíliaAdvogado CorrespondenteemSumaré, SP
Advocacia com verdade, técnica e propósito — defendendo direitos com precisão e
Mariana Soligo Alves
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito do TrabalhoDireito PrevidenciárioDireito de FamíliaDireito EmpresarialAdvogado CorrespondenteemSumaré, SP
Mariana Soligo, agilidade em busca do seu direito
Gabriel Neroni
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito do TrabalhoDireito CivilDireito de InternetDireito PrevidenciárioDireito ImobiliárioemSumaré, SP
Gabriel Neroni Advocacia Empresarial
Everton Grego
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do TrabalhoDireito do TrabalhoDireito CivilDireito PrevidenciárioDireito de FamíliaDireito EmpresarialemSumaré, SP
Especialista em Direito do Trabalho e Previdenciário, Família e Sucessões
Dr André Martins de Almeida
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Dr. André M. Almeida, Especialista em DIREITO TRABALHO/EMPRESARIAL
Luciano Stringheti S Almeida
Perfil Verificado
O Jusbrasil confirmou que este perfil é autêntico.
Direito do Trabalho
Conjunto de normas jurídicas que regem as relações entre empregados e empregadores, são os direitos resultantes da condição jurídica dos trabalhadores. Estas normas, no Brasil, estão regidas pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), Constituição Federal e várias Leis Esparsas.