Suspensão de funcionário

CARTA DE SUSPENSÃO DISCIPLINAR

Empregador: Nome do empregador

Empregado: Thomas Couto

Sr. Thomas Couto, vimos pela presente informar-lhe que, pela reiteração de faltas disciplinares, estamos lhe aplicando a SUSPENSÃO DISCIPLINAR pelo prazo de 20 dias , pelos seguintes motivos:

faltas consecutivas sem justificativa por mais de 30 dias.

O seu retorno às atividades normais deverá ocorrer no dia 09/12/2022 às 08:00 horas.

Lembramos que a prática reiterada de faltas graves poderá configurar rescisão do seu contrato de trabalho por justa causa, nos termos do Art. 482 da CLT.

Atenciosamente,

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NOME E ASSINATURA DO SUPERVISOR DA EMPRESA XXXXX

ASSINO QUE ESTOU CIENTE,

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NOME E ASSINATURA DO EMPREGADO

Funcionário,

Em virtude da recusa do empregado em dar ciência do recebimento desta comunicação, seu conteúdo foi lido por mim, na sua presença e na das testemunhas abaixo, em 07/11/2022.

Testemunha A __________________________________________

CPF:___________________________________

Assinatura ____________________________________________

Testemunha B__________________________________________

CPF:___________________________________

Assinatura ____________________________________________