Ação Trabalhista em Notícias

A 8ª turma do TRT da 2ª região manteve condenação de empresa que fez anotação em carteira de trabalho com referência à decisão em ação trabalhista... à contratação de empregados que já tenham movido reclamações trabalhistas”... CURTA NOSSA PÁGINA NO FACEBOOK ✔️ Banco de Petições + 20 mil modelos de petições jurídicas, atualizadas, prontas e editáveis em word ✔️ Aprenda todos os detalhes de como entrar de forma correta com a Ação

Apesar de terem nomes parecidos e serem fontes de informações cruciais sobre processos e suas partes, a certidão de ação trabalhista e a recente Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas - CNDT apresentam

Uma reclamação trabalhista que visava ao reconhecimento de vínculo empregatício foi julgada improcedente. A professora trabalhava para o desenvolvimento de um projeto social... O processo se iniciou e desenvolveu na Justiça especializada, inclusive em 2º grau, que entendeu ser a Justiça Trabalhista incompetente para julgar a causa, ao encaminhar os autos para a instância estadual

Abaixo, separei as 5 causas mais recorrentes de demandas trabalhistas... Hoje, uma reclamação trabalhista significa muito mais do que apenas o dispêndio de dinheiro... Significa que, possivelmente, sua empresa tem um “passivo trabalhista” e que outros funcionários procurarão a justiça do trabalho para resolverem seus conflitos

O motorista entrou com um ação cível por danos morais por causa da exclusão. “Mas por causa da morosidade, meu advogado achou que devíamos entrar com uma ação trabalhista, mais rápida”... Por Thais Pimentel, G1 MG, Belo Horizonte 18/02/2017 06h00 Atualizado 15/03/2017 11h06 Rodrigo Leonardo Ferreira vai recorrer de ação trabalhista para tentar conseguir indenização por danos morais contra... A empresa alternativa de transportes terá de pagar benefícios trabalhistas referentes ao período em que o trabalhador esteve ligado a ela, além de outros encargos como verbas rescisórias e o gasto com

Além do mais, de acordo com o entendimento da Orientação Jurisprudencial 399, da SBDI-1, do TST, o ajuizamento de ação trabalhista após decorrido o período de garantia de emprego não configura abuso do... Contudo, o relator concluiu que não foi fixado na Súmula 396, do TST prazo para o ajuizamento de ação que solicita indenização relativa ao período de estabilidade... acórdão da 3ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região, o desembargador-relator Nelson Nazar entendeu que não se pode obrigar o empregado com estabilidade provisória a ajuizar reclamação trabalhista

Entenda o caso A funcionária ingressou com ação trabalhista alegando que foi contratada para exercer a função de serviços gerais... Ao analisar as provas dos autos, o julgador afirmou que a empresa confessou que havia feito uma indicação de emprego para a funcionária e seu filho, mas, que, após ter sido citada para responder ação trabalhista... decisão unânime, deferiu indenização por danos morais a uma trabalhadora em razão de a empresa para a qual ela prestou serviço ter confessado que noticiou, à suposta futura empregadora, o ajuizamento de ação trabalhista

Se o receio do reclamante era perder sua fonte de renda mantida pelo trabalho, poderia ingressar com ação trabalhista nesta Especializada logo ao afastar-se para gozo de benefício pelo INSS, em outubro... No caso, o trabalhador ajuizou ação trabalhista com o intuito de receber verbas devidas em função do término do contrato... A prescrição consiste na perda da ação (no sentido material) para o titular de um direito, em virtude do esgotamento do prazo para seu exercício

Você sabia que, desde a reforma trabalhista, em nov/2017, se o funcionário ingressar com ação trabalhista e perder, terá que arcar com honorários periciais e sucumbenciais... a ação, podendo atingir até mesmo patrimônio do cônjuge... clientes, foi autorizada a busca de bens existentes em nome da companheira do devedor, que deixou de cumprir com o acordo que havia firmado na ação

A Companhia Riograndense de Saneamento (Corsan) deverá reintegrar um instalador de redes dispensado depois de ter entrado com ação trabalhista contra a empresa... Na primeira ação trabalhista, apresentada em 2009, o instalador pediu o reenquadramento por desvio de função, promoções, diferenças de adicional de insalubridade, horas extras e sobreaviso... Assim como aconteceu com o instalador, outros servidores que ajuizaram ação contra a companhia também foram afastados