Artigo 8 da Lei nº 12.288 de 20 de Julho de 2010

Lei nº 12.288 de 20 de Julho de 2010

Institui o Estatuto da Igualdade Racial ; altera as Leis nos 7.716, de 5 de janeiro de 1989, 9.029, de 13 de abril de 1995, 7.347, de 24 de julho de 1985, e 10.778, de 24 de novembro de 2003.
Art. 8o Constituem objetivos da Política Nacional de Saúde Integral da População Negra:
I - a promoção da saúde integral da população negra, priorizando a redução das desigualdades étnicas e o combate à discriminação nas instituições e serviços do SUS;
II - a melhoria da qualidade dos sistemas de informação do SUS no que tange à coleta, ao processamento e à análise dos dados desagregados por cor, etnia e gênero;
III - o fomento à realização de estudos e pesquisas sobre racismo e saúde da população negra;
IV - a inclusão do conteúdo da saúde da população negra nos processos de formação e educação permanente dos trabalhadores da saúde;
V - a inclusão da temática saúde da população negra nos processos de formação política das lideranças de movimentos sociais para o exercício da participação e controle social no SUS.
Parágrafo único. Os moradores das comunidades de remanescentes de quilombos serão beneficiários de incentivos específicos para a garantia do direito à saúde, incluindo melhorias nas condições ambientais, no saneamento básico, na segurança alimentar e nutricional e na atenção integral à saúde.

Resolução n. 36 - 22/01/2024 do DOU

RESOLUÇÃO SUSEP Nº 36, DE 5 DE JANEIRO DE 2024 Institui a Política de Gestão de Pessoas, no âmbito da Superintendência de Seguros Privados -SUSEP. O SUPERINTENDENTE DA SUPERINTENDÊNCIA DE SEGUROS…

Página 23 da Seção 1 do Diário Oficial da União (DOU) de 22 de Janeiro de 2024

Art. 3º Concluída a participação no projeto, deverá ser requerido o cancelamento da respectiva coabilitação, no prazo de 30 dias, contados da data em que adimplido o objeto do contrato, sob pena de…
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Página 44 da UNICO do Diário Oficial do Estado do Acre (DOEAC) de 2 de Setembro de 2022

Art. 3º Compete ao servidor designado como fiscal, fiscalizar a execução do objeto contratado, relatando ao Gestor os incidentes contratuais para que tome as providências cabíveis, além das…
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Petição - Ação não Discriminação contra União Federal

28/10/2021 Número: Classe: APELAÇÃO CÍVEL Órgão julgador colegiado: 4a Turma Órgão julgador: Gab. 14 - DES. FED. MARCELO SARAIVA Última distribuição : 25/05/2021 Valor da causa: Processo referência:…
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Petição - Ação não Discriminação contra União Federal

18/10/2021 Número: Classe: AÇÃO CIVIL PÚBLICA CÍVEL Órgão julgador: 11a Vara Cível Federal de São Paulo Última distribuição : 16/06/2020 Valor da causa: Assuntos: Não Discriminação Segredo de…
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TRF3 • AÇÃO CIVIL PÚBLICA CÍVEL • Não Discriminação (11849) • XXXXX-51.2020.4.03.6100 • Órgão julgador 11ª Vara Cível Federal de São Paulo do Tribunal Regional Federal da 3ª Região

18/10/2021 Número: XXXXX-51.2020.4.03.6100 Classe: AÇAO CIVIL PÚBLICA CÍVEL Órgão julgador: 11a Vara Cível Federal de São Paulo Última distribuição : 16/06/2020 Valor da causa: R$ 10.000,00…
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Petição - Ação não Discriminação

EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ FEDERAL DA E. 11 VARA DA JUSTIÇA FEDERAL DA SUBSEÇÃO JUDICIÁRIA DE SÃO PAULO/ SP. PROC. N.: AUTOR: RE: UNIÃO E OUTRO A União Federal, nos autos da AÇÃO ORDINÁRIA…
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Página 104 do Diário Oficial do Estado do Rio Grande do Sul (DOERS) de 28 de Setembro de 2018

[...] e) envio, via upload, da imagem do atestado médico fornecido por médico(a) cadastrado(a) pelo Sistema Único de Saúde (SUS), que comprove a deficiência, atestando a espécie e o grau ou nível de…
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Página 100 do Diário Oficial do Estado do Rio Grande do Sul (DOERS) de 28 de Setembro de 2018

documento de identidade original e de laudo médico (original ou cópia autenticada em cartório) que ateste a espécie e o grau ou o nível de deficiência, com expressa referência ao código…
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Página 205 do Diário Oficial do Estado do Rio Grande do Sul (DOERS) de 20 de Março de 2018

recorrente não deve prosperar e negamos provimento ao recurso interposto, pelos argumentos acima arrolados. QUESTÃO: 47 - MANTIDA alternativa 'E'. Em relação à assertiva “O contratado fica obrigado a…
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