Busca sem resultado

jusbrasil.com.br

29 de Maio de 2024

Adicione tópicos

Esse conteúdo foi publicado há 11 anos por uma fonte que pode não ser jornalística.

Feriado aos sábados, como proceder

Publicado por Conselho Regional de Contabilidade de Sergipe

há 11 anos

Quando o feriado recair aos sábados e a jornada semanal for de 44 horas sendo cumprida de segunda à sexta-feira, temos a compensação do sábado. Contudo no caso em epígrafe podemos utilizar as seguintes opções, caso não haja orientação mais benéfica que discipline o assunto em Convenção, Acordo ou Dissídio Coletivo.

Paga-se as horas do sábado com acréscimo de 100% ou diminui-se as horas da compensação do sábado.

Nota:

Jornada semanal: 44 horas

Semana: 06 dias

44 horas / 06 dias = 7,20 horas trabalhadas ao dia

Portanto as horas a serem subtraídas ou pagas como horas extraordinária na carga semana serão de sete horas e vinte minutos.

Base legal:

CLT art. 59 § 2º.

Fonte: Legisweb

Conselho Regional de Contabilidade de Sergipe

Publicações4890
Seguidores56

Detalhes da publicação

Tipo do documentoNotícia
Visualizações74

De onde vêm as informações do Jusbrasil?

Este conteúdo foi produzido e/ou disponibilizado por pessoas da Comunidade, que são responsáveis pelas respectivas opiniões. O Jusbrasil realiza a moderação do conteúdo de nossa Comunidade. Mesmo assim, caso entenda que o conteúdo deste artigo viole as Regras de Publicação, clique na opção "reportar" que o nosso time irá avaliar o relato e tomar as medidas cabíveis, se necessário. Conheça nossos Termos de uso e Regras de Publicação.

Informações relacionadas

Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região

Jurisprudência • há 5 anos

Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região TRT-4 - Recurso Ordinário Trabalhista: ROT XXXXX-56.2016.5.04.0202

0 Comentários

Faça um comentário construtivo para esse documento.